无名图书
DISC职场人格测试学
李海峰
出版社
湖南文艺出版社
出版时间
2012-10-10
ISBN
9787540457709
评分
★★★★★
标签
哲学
宗教
目录
目 录
Contents
第一章 我为什么看不懂你——因为我们来自不同世界001
一、女王D
二、莎士比I
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用户评论
简单地把表象人格分为四类,每个人是这其中典型人格的综合矛盾体。挺有意思的。
两个维度(关注目标/人;行动快/慢),四类人。类似乐嘉那样比较简单将人分类
还是可以借鉴的,文末最后主旨乍现,卖的一手好软件,哈哈
人有N种组合,四个领域的高低,了解自己,控制自己,刻意训练。 掌握分析别人,同理心高效沟通。时间花在共识,为了同一个目标,而非争辩。
案例多,独立见解。
2020年的第2本书:有的地方還是很實用的,但有的地方寫的不夠嚴謹專業,整體篇章給人的感受有點雜亂~
怀才就像怀孕一样,需要很长的时间才能看出来。
帮助我了解自己和其他人,还是帮助的,我理解别人为什么这么做了
https://mubu.com/doc/3654vpGcAo 链接是用幕布做的摘录与简评 这本书不仅是在讲个人的性格,我觉得它最大的作用是在讲领导力。如何与不同性格的人合作工作,如何成为不同性格的领导。
没什么用